На Брянском машиностроительном заводе (АО «УК «БМЗ», входит в состав ЗАО «Трансмашхолдинг») впервые провели дистанционное обучение персонала.
Несколько подразделений БМЗ находятся не на территории предприятия, а в местах эксплуатации выпускаемых тепловозов – в эксплуатационных локомотивных депо в городе Ершове Саратовской области, Краснодаре, Тынде.
Туда отправляется железнодорожная техника, изготовленная в Брянске. Там работают и гарантийные центры БМЗ, специалисты которых помогают обслуживать и поддерживать в технически исправном состоянии тепловозы.
Непрерывное обучение персонала – одно из требований производственной системы ЗАО «Трансмашхолдинг», действующей на заводе.
Чтобы без излишних издержек включить в процесс обновления знаний сотрудников, работающих вдали от предприятия, решено было дополнить и без того мощную базу учебного центра БМЗ, включающую имитаторы станков с программным управлением, интерактивную кабину машиниста, возможностью проведения занятий в режиме видеоконференции.
Получили необходимые средства современной видеосвязи и отдаленные участки. Специалисты управления информационных технологий запустили технику в работу, и теперь можно вести видеодиалог с работниками на расстоянии.
Пилотной стала 40-часовая программа обучения по охране труда, включавшая лекции, обсуждение актуальных вопросов, контрольные задания.
Занятия с девятью специалистами обособленного подразделения БМЗ в Саратовской области проводила специалист по охране труда предприятия Евгения Платонова. В минувшую пятницу группа успешно сдала экзамен.
На очереди обучение работников гарантийных центров Брянского машиностроительного завода в локомотивных депо Краснодара и Тынды, Коломенского подразделения инженерного центра предприятия.
«Студентов» ожидают темы по охране труда и промышленной безопасности.
Брянск Today