Воскресенье, 7 декабрь 2025, 03:01

В Брянске 20% сотрудников требуют у начальства доплату за работу вне обязанностей

В Брянске 20% сотрудников требуют у начальства доплату за работу вне обязанностей
В условиях дефицита кадров работодатели активно практикуют «гибкость».

44% брянцев получают от начальства задания, не входящие в их обязанности. Об этом рассказали в сервисе по поиску работы SuperJob.

Еще 33% сталкиваются с этим иногда. Отмечается, что 57% опрошенных выполняют их бесплатно, а 20% соглашаются только за доплату. 

Дополнительным функционалом 35-45-летних сотрудников работодатели нагружают активнее. В условиях дефицита кадров работодатели активно практикуют «гибкость» обязанностей.

Но толерантность к этому снижается. Особенно среди тех, кто может себе позволить торговаться.

Ранее мы сообщали, что брянцы решают насущные проблемы с помощью платформы обратной связи.

Серафим Рублёв
Подписывайтесь на «БрянскToday» в Яндекс.Дзен. Будьте в курсе дневных новостей

Похожие материалы

Добавить комментарий

Оставляя свой комментарий, Вы соглашаетесь с добавления комментариев.
  • Содержание комментариев на опубликованные материалы является мнением лиц их написавших, и не является мнением администрации сайта.
  • Каждый автор комментария несет полную ответственность за размещенную им информацию в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также соглашается с тем, что комментарии, размещаемые им на сайте, будут доступны для других пользователей, как непосредственно на сайте, так и путем воспроизведения различными техническими средствами со ссылкой на первоначальный источник.
  • Администрация сайта оставляет за собой право удалить комментарии пользователей без предупреждения и объяснения причин, если в них содержатся:
    • прямые или косвенные нецензурные и грубые выражения, оскорбления публичных фигур, оскорбления и принижения других участников комментирования, их родных или близких;
    • призывы к нарушению действующего законодательства, высказывания расистского характера, разжигание межнациональной и религиозной розни, а также всего того, что попадает под действие Уголовного Кодекса РФ;
    • малосодержательная или бессмысленная информация;
    • реклама или спам;
    • большие цитаты;
    • сообщения транслитом или заглавными буквами за исключением всего того, что пишется заглавными буквами в соответствии с нормами русского языка;
    • ссылки на материалы, не имеющие отношения к теме комментируемой статьи, а также ссылки, оставленные в целях "накручивания трафика";
    • номера телефонов, icq или адреса email.
  • Администрация сайта не несет ответственности за содержание комментариев.
  • Запрещается использование "гостями" сайта "Имен" (Никнеймов), которые вводят в заблуждение других пользователей, о причастности человека, оставившего комментарий, к "команде сайта". Например, администратор, админ, руководитель сайта и другие. Все комментарии от лица под такими именами (Никнеймами) будут удалены. а пользователь заблокирован.
  • Администрация сайта может ограничить доступ к сайту пользователей с определёнными IP-адресами (диапазонами адресов), вслучае если посчитает это нужным.
  • Все комментарии публикуются без премодерации.
Отправить

Комментарии  

4
Конор
13 АВГ 09:12 #3
Конор
Работодатели хотят что бы один сотрудник пахал за троих, а зп получал за одного, платить не хотят от слова совсем
-1
мороо
13 АВГ 09:01 #2
мороо
баран иди сено жуй
-5
Коля
13 АВГ 03:27 #1
Коля
Совсем зажрались, бесплатно уже и пососать после работы не хотят.