Понедельник, 16 март 2026, 11:03

Работа без оформления: брянчанка отсудила у ИП более 100 тысяч

Работа без оформления: брянчанка отсудила у ИП более 100 тысяч

Судебная коллегия по гражданским делам Брянского областного суда частично удовлетворила иск местной жительницы к индивидуальному предпринимателю о взыскании заработной платы. Как сообщили в объединенной пресс-службе судов общей юрисдикции региона, истица требовала признать отношения трудовыми и взыскать более 535 тысяч рублей за выполнение обязанностей по семи должностям.

Женщина обратилась в Володарский районный суд Брянска с иском к работодателю. В заявлении она указала, что летом 2024 года без официального оформления работала на торговых точках ответчика. Истица утверждала, что выполняла функции продавца, уборщицы, мерчандайзера, посудомойки, дворника, приемщика товара и грузчика. По ее расчетам, недоплаченная сумма составила 535 234 рубля. Истица также просила внести записи в трудовую книжку и уплатить за нее страховые взносы.

Суд первой инстанции изучил материалы дела и не нашел оснований для признания отношений трудовыми. В удовлетворении требований было отказано в полном объеме.

Истица обжаловала это решение в Брянском областном суде. В апелляционной жалобе она указала, что суд не исследовал представленные доказательства, подтверждающие факт ее работы.

Областной суд пересмотрел дело и пришел к выводу, что работа истицы в должности продавца подтверждается свидетельскими показаниями и письменными материалами. При этом выполнение обязанностей по остальным шести должностям доказано не было.

Судебная коллегия отменила решение районного суда и приняла новое. Суд установил факт трудовых отношений между сторонами в части работы истицы продавцом. С индивидуального предпринимателя взыскана задолженность по заработной плате в размере 101 918 рублей. Кроме того, суд обязал работодателя внести соответствующие записи в трудовую книжку истицы и уплатить за нее страховые взносы.

Немногим ранее «БрянскToday» сообщал, что названы пять изменений для брянских работников и работодателей в 2026 году. Одним из ключевых нововведений станет повышение минимального размера оплаты труда. С 2026 года МРОТ составит 27 093 рубля в месяц. Как пояснила эксперт, это повлияет не только на уровень заработной платы, но и на расчет различных социальных пособий для жителей региона.

Фёдор Волконогов
Подписывайтесь на «БрянскToday» в Яндекс.Дзен. Будьте в курсе дневных новостей

Похожие материалы

Добавить комментарий

Оставляя свой комментарий, Вы соглашаетесь с добавления комментариев.
  • Содержание комментариев на опубликованные материалы является мнением лиц их написавших, и не является мнением администрации сайта.
  • Каждый автор комментария несет полную ответственность за размещенную им информацию в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также соглашается с тем, что комментарии, размещаемые им на сайте, будут доступны для других пользователей, как непосредственно на сайте, так и путем воспроизведения различными техническими средствами со ссылкой на первоначальный источник.
  • Администрация сайта оставляет за собой право удалить комментарии пользователей без предупреждения и объяснения причин, если в них содержатся:
    • прямые или косвенные нецензурные и грубые выражения, оскорбления публичных фигур, оскорбления и принижения других участников комментирования, их родных или близких;
    • призывы к нарушению действующего законодательства, высказывания расистского характера, разжигание межнациональной и религиозной розни, а также всего того, что попадает под действие Уголовного Кодекса РФ;
    • малосодержательная или бессмысленная информация;
    • реклама или спам;
    • большие цитаты;
    • сообщения транслитом или заглавными буквами за исключением всего того, что пишется заглавными буквами в соответствии с нормами русского языка;
    • ссылки на материалы, не имеющие отношения к теме комментируемой статьи, а также ссылки, оставленные в целях "накручивания трафика";
    • номера телефонов, icq или адреса email.
  • Администрация сайта не несет ответственности за содержание комментариев.
  • Запрещается использование "гостями" сайта "Имен" (Никнеймов), которые вводят в заблуждение других пользователей, о причастности человека, оставившего комментарий, к "команде сайта". Например, администратор, админ, руководитель сайта и другие. Все комментарии от лица под такими именами (Никнеймами) будут удалены. а пользователь заблокирован.
  • Администрация сайта может ограничить доступ к сайту пользователей с определёнными IP-адресами (диапазонами адресов), вслучае если посчитает это нужным.
  • Все комментарии публикуются без премодерации.
Отправить