Минимальную зарплату в Брянской области повысят на 1750 рублей

Четверг, 28 декабрь 2017, 09:57

С Нового года она составит 9550 рублей

С 1 января 2018 года в Брянской области повышается минимальный размер оплаты труда.

Региональное соглашение подписали областное правительство, Федерация профсоюзов и Ассоциацией промышленников и предпринимателей.

Таким образом, для организаций бюджетного сектора экономики МРОТ установлен в размере 9550 рублей. Предыдущий размер минималки был установлен 1 июля 2017 года и равнялся 7800 рублей.

Для организаций внебюджетного сектора экономики МРОТ составит 10615 рублей.

Брянск Today

Оставляя свой комментарий, Вы соглашаетесь с правилами добавления комментариев.

Содержание комментариев на опубликованные материалы является мнением лиц их написавших, и не является мнением администрации сайта.
Каждый автор комментария несет полную ответственность за размещенную им информацию в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также соглашается с тем, что комментарии, размещаемые им на сайте, будут доступны для других пользователей, как непосредственно на сайте, так и путем воспроизведения различными техническими средствами со ссылкой на первоначальный источник.
Администрация сайта оставляет за собой право удалить комментарии пользователей без предупреждения и объяснения причин, если в них содержатся:

прямые или косвенные нецензурные и грубые выражения, оскорбления публичных фигур, оскорбления и принижения других участников комментирования, их родных или близких;
призывы к нарушению действующего законодательства, высказывания расистского характера, разжигание межнациональной и религиозной розни, а также всего того, что попадает под действие Уголовного Кодекса РФ;
малосодержательная или бессмысленная информация;
реклама или спам;
большие цитаты;
сообщения транслитом или заглавными буквами за исключением всего того, что пишется заглавными буквами в соответствии с нормами русского языка;
ссылки на материалы, не имеющие отношения к теме комментируемой статьи, а также ссылки, оставленные в целях "накручивания трафика";
номера телефонов, icq или адреса email.

Администрация сайта не несет ответственности за содержание комментариев.
Запрещается использование "гостями" сайта "Имен" (Никнеймов), которые вводят в заблуждение других пользователей, о причастности человека, оставившего комментарий, к "команде сайта". Например, администратор, админ, руководитель сайта и другие. Все комментарии от лица под такими именами (Никнеймами) будут удалены. а пользователь заблокирован.
Администрация сайта может ограничить доступ к сайту пользователей с определёнными IP-адресами (диапазонами адресов), вслучае если посчитает это нужным.
Все комментарии публикуются без премодерации.

Долю должностного оклада в зарплате работников образования, культуры, здравоохранения рекомендуется сохранить на уровне 2017 года, а именно - 70 процентов, 50-55 процентов и 55-60 процентов соответственно.
https://rg.ru/2017/12/28/utverzhdeny-rekomendacii-po-nachisleniiu-zarplat-biudzhetnikov.html

28 ДЕК 16:51 #10

Парк

Евген
Эйеей! Обогачусь! К моим-то 9-ти ощутимая прибавка. Без шуток.

На 19 тыс. на ЛИАЗ не хотите?..

28 ДЕК 15:07 #9

Nik

Оклад работника первого разряда должен быть не меньше минимального размера оплаты труда, компенсационные и стимулирующие выплаты в оклад не включаются, а оплачиваются отдельно！

www.v2b.ru/documents/postanovlenie-konstitutsionnogo-suda-rf-ot-07-12-2017-38-p/

28 ДЕК 13:25 #8

Народ

Астра
Вот именно никто не мешает частникам и прочим руководителям сделать достойную зарплату своим работникам, а не себе как обычно это бывает

Вот именно. Работодатели не жадничайте .

28 ДЕК 13:22 #7

Злой

Желаю Блогеру 1 такой же зарплаты. А в новом году желаю вам учиться, учиться и еще раз - читать законы РФ. Чтобы понимать что такое минимальная оплата труда и чем она отличается от средней

28 ДЕК 13:08 #6

Астра

Вот именно никто не мешает частникам и прочим руководителям сделать достойную зарплату своим работникам, а не себе как обычно это бывает

-6

28 ДЕК 13:06 #5

Просто алена

Здесь установлена минимальная заработная плата, то есть ваш начальник должен вам повысить зарплату если она у вас ниже этого уровня. И вообще размер ваших зарплат зависит только от вашего руководителя. Вот у них и требуйте.

28 ДЕК 11:04 #4

Блогер N1

Желаю Богомазу такую зарплату в Новом году!

28 ДЕК 10:38 #3

Евгений

А сутки через двое не хотели? А как же закон - 8 часовой рабочий день? Это 40 часов в неделю. Если брать 21-н рабочий день в неделю - 168 часов в месяц, а - у нас выходит 240 ! Не пару часов сверху! Чуть не на треть превышение. Даже намеков не имея на доплату!
Есть же какие-то органы надзорные ? (хотел написат ьтётьки в очках)

28 ДЕК 10:23 #2

Кузьмич

Дочь моя работает в санатории "Снежка". Так там -как на заводах-укороченные дни.А летом отдыхающих много-но никто копейки "сверху"-НЕ ДОБАВИТ.Только администрaция и в милости у хозяина-Сергея Козлова

28 ДЕК 10:18 #1

Эйеей! Обогачусь! К моим-то 9-ти ощутимая прибавка. Без шуток.

Минимальную зарплату в Брянской области повысят на 1750 рублей

Похожие материалы

Добавить комментарий

Комментарии