Напомним, что на нашем сайте был размещен материал, в котором водители 1-й городской подстанции "скорой помощи" подробно рассказали "БрянскToday", как руководство экономит на их зарплате. Люди также жаловались на скотское отношение со стороны руководства учреждения.
А сегодня к нам на редакционную почту поступило обращение от коллектива ГБУЗ "Брянская городская станция скорой медицинской помощи". Авторы обращения утверждают, что коллектив не согласен с мнением водителей и даже возмущен их демаршем. К письму прилагаются четыре листа с фамилиями и подписями работников "скорой помощи" в количестве более 100 человек.
Мы, конечно, идем навстречу коллективу и публикуем его обращение в полном объеме и без правок:
"Уважаемая редакция!
7 декабря 2014 года на страницах интернет-газеты «БрянскToday» была опубликована статья, в которой было изложено содержание беседы водителей подстанции №1 ГАУЗ «Брянская городская станция скорой медицинской помощи» с корреспондентом газеты.
Коллектив возмущён содержанием изложенного, высказывания нескольких человек далеко не отражают мнение всего коллектива, который насчитывает около 800 человек.
Обращаем Ваше внимание на то, что благодаря усилиям руководства станции за последние годы созданы все условия для успешной работы сотрудников по оказанию скорой медицинской помощи населению.
Имеется достаточное количество автомобильного транспорта, оснащённого всей необходимой аппаратурой, для работы станции в круглосуточном режиме. В сумке анестезиолого-реанимационных, врачебных и фельдшерских бригад есть все необходимые медикаменты для оказания медицинской помощи.
В помещениях подстанций созданы условия для отдыха и приема пищи в перерывах между вызовами. Все сотрудники обеспечены специальной одеждой для работы.
Высказывания водителей подстанции №1 о пренебрежительном отношении руководства к ним являются неверными, т.к. главный врач никому из обратившихся никогда не отказывал в личном приёме по любому интересующему их вопросу.
Перед тем, как писать о каких-либо нарушениях, необходимо иметь обоснованные данные, а не излагать публично свои домыслы.
В нашем учреждении предоставляется возможность работы по совместительству для желающих, при этом никто не заставляет работать сверх установленной нормы времени. Конечно, каждый месяц норма времени меняется в зависимости от количества рабочих дней в текущем месяце.
Множество пунктов в расчётных листках обусловлено тем, что заработная плата складывается не только из основного оклада, но и из установленных доплат и надбавок. Каждый наш сотрудник может получить подробную информацию по этому вопросу в экономическом отделе.
По факту якобы «отсутствия» машин 2 декабря на подстанции №1 можем пояснить следующее: на линии работало 11 бригад, а не 4 как представлено в вашей публикации.
Одна бригада находилась на техническом обслуживании( в течении часа приступила к работе, так как ТО было отменено), 2 водителя были не допущены к работе из-за высоких цифр артериального давления во время пред рейсового осмотра. Дополнительно на подстанцию №1 была направлена подменная машина из гаража.
Уважаемая редакция интернет-газеты «Брянск Todаy»! Просим Вас опубликовать мнение большей части коллектива ГАУЗ «БГССМП».
Коллектив ГАУЗ БГССМП"
